就业情况
学院坚持以人才需求为导向,以培养专业核心能力为目标,积极推行工学交替、产学结合、订单式培养的人才培养模式,着力培养学生职业道德、职业技能和就业创业能力。采用“一书多证”和“宽基础活模块”的教学模式,注重实践教学环节,努力打造精品专业和特色专业。学院高度重视毕业生就业工作,注重学生就业网络建设,与企业建立了长期稳定的校企合作关系,在校内开设了“永红班”、“广达班”、“科大讯飞班”与企业共同对学生进行培养,实现了人才与市场的无缝对接,缩短了用人单位与毕业生距离。康佳集团、海尔集团、创维集团、广达上海制造城、厦门永红集团、奇瑞公司、丰原集团、铜锋电子以及信息产业部第38研究所、公安部第1研究所、中国银联等大型企业和科研院所纷纷来校选用毕业生。毕业生初次就业率始终保持在98%以上。2008、2009、2010年连续三次获得全省高校“就业工作先进集体”荣誉称号。